ARCHIVO

martes, 8 de abril de 2014

ÁREA VIII MANEJO DE CONFLICTOS EN ASUNTOS DE ÍNDOLE LEGAL

Conciliación


Mecanismo de solución de conflictos en donde dos o más personas buscan la solución de sus diferencias, con ayuda de un tercero.


Tiene una serie de etapas, en donde las personas que se encuentran involucradas  buscan la manera de resolverlo.


Como institución jurídica la enmarca dentro de una nueva forma de terminación de procesos judiciales que actúa con independencia y autonomía de este trámite y que consisten en llegar a un acuerdo ante la presencia de un tercero.


La conciliación es una manera directa de resolver los conflictos, con la colaboración de un tercero llamado conciliador, dando por terminadas sus diferencias, quedando en un acta conciliatoria.




Mediación


Es una forma de resolver conflictos entre dos o más personas, con ayuda de una tercera persona imparcial, el mediador.


No son jueces, ni árbitros, no imponen soluciones, ni opinan sobre quién tiene la verdad, solo regulan el proceso de la comunicación, conduciéndolos a la solución.


Primero se habla con las partes, por separado y después se solicita su consentimiento para acudir a la mediación.



>Habilidades para la mediación

*Escucha activa

*Estructurar

*Empatía

*Mensajes en primera persona, asertividad




REFERENCIAS



No hay comentarios:

Publicar un comentario